Los trabajadores lograron la restitución de la bonificación anual.

INTI

(AW) Los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) obtuvieron la bonificación anual que fue recortada luego de la sanción del Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) nro. 324 que puso en revisión las remuneraciones de los empleados estatales. Los trabajadores obtuvieron una bonificación de $2000 (frente a un pedido inicial de $4000 solicitados) a pagarse en dos cuotas en los meses de marzo y abril. Buenos Aires 1 de marzo de 2012.- En el día de ayer, luego de dos meses de conciliación obligatoria, los trabajadores del Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI) obtuvieron la bonificación anual que fue recortada luego de la sanción del Decreto de Necesidad y Urgencia (DNU) nro. 324 que puso en revisión las remuneraciones de los empleados estatales. Producto de la continuidad de la medida de fuerza, los trabajadores obtuvieron una bonificación de $2000 (frente a un pedido inicial de $4000 solicitados) a pagarse en dos cuotas en los meses de marzo y abril. El Instituto es el segundo organismo público que luego de la sanción del DNU accede a esta bonificación (el primero fue Ministerio de Justicia). De esta manera el INTI será la única entidad que cobrará dicho plus salarial amparándose en el Art. 10, para lo organismos de Ciencia y Técnica, de la Ley Permanente Complementaria del Presupuesto Nacional Nro. 11.672. Además, durante las reuniones, las nuevas autoridades se comprometieron a cumplir con lo siguientes puntos: La continuidad de todos los beneficios sociales tal cual existen al día de la fecha; garantizar las líneas de trabajo con la base social (emprendimientos familiares, organizaciones sociales, cooperativas, empresas recuperadas, movimientos de trabajadores desocupados, entre otros); que se mantenga la equiparación del salario y las condiciones laborales garantizadas en el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial (CCTS) entre personal de Planta Permanente y Ley de Contrato de Trabajo (LCT), hasta tanto la totalidad de éstos pasen a planta. Si bien también se comprometieron a realizar el pago del 9% de la recaudación anual (6,5% mensual del salario), a continuar con el chárter, a mantener el reintegro por transporte, la jubilación del 85% los dos primeros años y el Bachillerato Popular "1º de Mayo" que funciona en el INTI, estos beneficios aún no se hicieron efectivos. Teniendo en cuenta que los reclamos por pase a planta permanente, la compensación salarial del 6.5% y el resto de la bonificación anual, entre otros, no fueron satisfechos, los trabajadores del INTI se sumarán al paro nacional con movilización convocado por ATE, a realizarse el próximo miércoles 7 de marzo frente al Ministerio de Trabajo. Trabajadores de INTI intienlucha@gmail.com