Graves atentados contra dirigentes sindicales docentes.

CATAMARCA

Olga Ponce y Pablo Pinela fueron agredidos con bombas molotov y pintadas en sus domicilios .

REPRODUCIMOS NOTA DE AGENCIA DE NOTICIAS DE CTA SOBRE EL CONFLICTO

Catamarca: Libertad y democracia sindical
Avanza ADUCa: Miércoles 11, paro total, el viernes 13 nacionalizan la protesta
Lunes 9 de abril de 2012

Olga Ponce de León, nominada como Secretaria General señaló: “La asamblea eligió una Junta Provisoria y aprobó los Estatutos del nuevo gremio que ya ha recibido la afiliación de casi un millar de docentes y sigue sumando afiliados. Como dice nuestra Declaración Constitutiva del Estatuto aprobado, la ADUCa tiene como pilares fundamentales ‘la lucha en defensa de nuestro nivel de vida, nuestros derechos laborales y en defensa de la Escuela Pública, Gratuita, Obligatoria, Laica, Científica, Democrática e Igualitaria para todos’. Poniendo al mismo nivel y entrelazados la defensa de la educación y los derechos docentes”.
En el marco de un reclamo por aumento salarial del 30% que se extiende a otros gremios, se profundiza la lucha, con un paro total el miércoles 11 de abril con una movilización por la mañana que partirá desde la Alameda.
De no tener respuesta, van a nacionalizar el conflicto el viernes 13 de abril, cuando una importante delegación viajará a Buenos Aires para protestar frente a la Casa de Catamarca junto a la CTA, con Pablo Micheli.
Insistir al gobierno para que abra el diálogo y destrabe el conflicto, convocando desde ADUCa a toda la comunidad, gremios, comerciantes, sectores de la cultura, la iglesia y bloques de la legislatura provincial a apoyar el pedido de apertura del diálogo, el cese de los descuentos, amenazas y enfrentamiento con los docentes movilizados.
Estatuto y nuevo modelo sindical
La asamblea estableció los pilares del nuevo modelo sindical que se busca instrumentar porque no sólo no son escuchados, sino también criticados por los gremios que decían representarlos. Como reza el Estatuto, “al calor de la lucha fuimos forjando con mucho esfuerzo una organización gremial Pluralista, Independiente, Democrática, Participativa y de Lucha”.
Introduciendo en el articulado pilares básicos para garantizarlo, “diferenciándose de las tradicionales prácticas de los gremios”.
1) Todo lo decide el Congreso Provincial de Delegados según mandato de base, combatiendo todo vicio de burocratismo que recorrió a los gremios provinciales. Sin potestades especiales para los Secretarios Generales ni Consejos Ejecutivos, quienes proponen y ejecutan lo que decide el Congreso.
2) Control de la base sobre sus representantes al destinar un capítulo a “la revocabilidad de todos los mandatos otorgados para el ejercicio de cualquier cargo en la entidad” y mecanismos para convocar los órganos de dirección si no responden a la base.
3) Integración y representación proporcional en todos los órganos de dirección de los diversos sectores gremiales. 4) Democratización y control de las finanzas para impedir la corrupción, garantizando una gestión financiera transparente, pública y con control de qué se hace con los fondos aportados.
Carta Abierta y llamado a la comunidad
La asamblea decidió difundir una “Carta Abierta a los padres, alumnos y la comunidad” para explicar su lucha, profundizar la solidaridad recibida y buscar la unidad en la acción porque si el reclamo docente triunfa, ganan todos ya que esos recursos se vuelcan en la provincia, fijando un nivel salarial de mayor dignidad para el conjunto de los gremios y sectores. Abriendo paso al debate por una nueva ley educativa.
Haciendo realidad lo expresado en el nuevo Estatuto sobre “acercarnos a la comunidad para aunar criterios con ellos y tener presente que no sólo luchamos por un salario digno sino por una mejor educación para nuestros hijos y para los suyos que son nuestros alumnos”.