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sábado, 23 de agosto de 2014

Una semana de suspensiones en Acindar.

SANTA FÉ.

(AW) Se cumple una semana de suspensiones en la acería de Acindar de Villa Constitución. Se trata del inicio de un plan de ataque contra los trabajadores, que tiene como meta reducir la producción de acero y aumentar la flexibilización laboral.

Ya en el mes pasado la patronal apretó para liquidar las vacaciones pendientes y los francos compensatorios, parando una semana la acería y reduciendo de 4 a 3 turnos varios sectores de la planta.
Acindar figura entre las principales 60 empresas del país y maximizó sus ganancias gracias a la política de flexibilización y precarización laboral que impulsa desde hace décadas. Ahora cerró un acuerdo que le permite suspendernos hasta julio del 2015.
Cuando la UOM salió a decir que había suspensiones masivas, en acería hicimos asamblea y las rechazamos de plano. Fue el único mandato rechazando las suspensiones en el Congreso de Delegados, donde el conjunto de la Comisión Interna se alineó con la dirección de la seccional de la UOM, que responde a la CTA oficialista, y se limitó a discutir a qué porcentaje nos pagarían las suspensiones.
La UOM “consiguió” que nos pagaran el 85% del sueldo y recorrió junto con la Interna los sectores para bajar el acuerdo. Nunca hubo asamblea general para resolver entre todos. En la Comisión Interna hay sectores que se dicen de izquierda, que se presentaron como alternativa y tienen que reveer su política.
No hay que aceptar el chantaje de la UOM que dice que las suspensiones al 85% son un logro. Llamamos a los compañeros de El Martinete y el PO, que integran la Comisión Interna, a romper con la política de la UOM e impulsar en todos los sectores asambleas resolutivas para rechazar el plan de ajuste, exigiendo una asamblea general para votar un plan de lucha, la defensa de todos los contratados y tercerizados y un congreso de delegados de toda la región, con mandato abierto a las bases para organizarnos y decidir cómo hacer para que la crisis no la paguemos los trabajadores.
Fuente: Luciano Molina para La Verdad Obrera.

domingo, 29 de junio de 2014

Despidos y suspensiones masivas en la industria automotriz.

TRABAJADORES DE LEAR



Pese a los anuncios del gobierno para reactivar con créditos a la industria automotriz, el día viernes se produjeron despidos masivos en la autopartista Lear de Pacheco mientras siguen las suspensiones de un tercio de la planta con el agravante que desde la semana pasada y por el término de 30 días los trabajadores suspendidos no cobrarán ningún tipo de remuneración.
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Esta situación se da pese a que en Ford, que es la única compradora de los mazos de cables que produce Lear, la producción no bajó durante este año y se espera una suba desde Julio. Sucede que la empresa Ford está importando parte de la producción de los cables que produce Lear desde Centroamérica y Europa, mientras en la planta de Pacheco se producen despidos y 200 trabajadores se encuentran suspendidos y sin goce de sueldo ni pago dinerario alguno. De esta manera hay trabajadores en la calle despedidos y suspendidos mientras un monopolio estadounidense trae el mismo material desde otros países perjudicando no solo a los trabajadores sino a las cuentas públicas. Todo esto se hace con la inevitable complacencia de los funcionarios del estado.
En el colmo del cinismo esta empresa norteamericana despidió a los trabajadores acusándolos de tener "bajo rendimiento" cuando son en su mayoría obreros de años de antigüedad y es la misma empresa la que tiene al 30% de los obreros sin trabajar.
En relación a las suspensiones, el Ministerio de Trabajo en un dictamen del 2 de junio pasado ya había adelantado que estas suspensiones eran ilegales porque la empresa jamás denunció la existencia de crisis como indica la ley como paso previo a la suspensión masiva y planteó que de acuerdo a la ley la empresa debería dejarlas sin efecto pero no la intimó para que cumpla con la resolución. Lo mismo hizo el SMATA que hasta ahora no realizó la denuncia frente a la autoridad competente, lo cual también haría caer las suspensiones ilegales. Si hoy existen estas suspensiones se debe a esta situación totalmente irregular ahora agravada por los despidos que tampoco fueron precedidos por la denuncia de la existencia de una crisis de la empresa. Esto es así ya que Lear jamás podría demostrar crisis alguna ya que a nivel mundial facturó el año pasado más de 16.000 millones de dólares.
Frente a esta situación exigimos la reincorporación inmediata de todos los despedidos y el fin de las suspensiones sin pago.
Llamamos a todos los sectores solidarios a acompañarnos en esta lucha.
Comisión Interna y Trabajadores de Lear

viernes, 27 de junio de 2014

Reactivada bajo control obrero.

CERÁMICA NEUQUÉN



(AW) Los trabajadores harán un relevamiento de las condiciones y materiales de la planta para, la semana que viene iniciar la producción. "Mientras la patronal y el gobierno deciden qué van a hacer, los trabajadores vamos a poner a producir la fábrica”, afirmaron.
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Los trabajadores de la Cerámica Neuquén, junto al Sindicato Ceramista, anunciaron hoy que pondrán a producir nuevamente la fábrica, luego de 100 días de paralización de la misma por falta de pago de vacaciones y salarios por parte de la patronal.
"En asamblea hemos decidido hacer un relevamiento de cómo está la fábrica adentro, creemos que la semana que viene estaremos haciendo la primera producción para que los trabajadores que vienen reclamando por sus derechos no se transformen en trabajadores desocupados", informó el secretario general del gremio, Marcelo Morales.
"Llevamos más de 100 días buscando soluciones a un conflicto al que no se da respuesta. Hasta la última audiencia la patronal repitió que necesita plata del gobierno, pero nuestra familias no pueden esperar más", sostuvo Ariel Fuentes, delegado de la fábrica.
En la Cerámica hay 140 trabajadores y, según señalaron, la decisión fue tomada por el conjunto en la última asamblea unificada. "Ya veníamos masticando esta opción, viene del vacío que se hace desde el gobierno y la patronal que abandonó la fábrica el 25 de marzo y no apareció más", dijo Fuentes.
"Mientras la patronal y el gobierno deciden qué es lo que van a hacer los trabajadores vamos a poner a producir la fábrica", agregó. Afirmaron que es una planta que "puede dar rentabilidad", ya que cuenta con maquinaria renovada.
El conflicto superó esta semana los 100 días y acumuló nueve audiencias de conciliación entre las partes, en las que no se pudo arribar a una solución. El titular de la Cerámica Neuquén es el empresario José Luis Villafranca.
Agencia Neuquén.-
Foto: Obreros Clasistas De Ceramica Neuquen

martes, 18 de febrero de 2014

Liliana SRL.


Masivo piquete contra despidos paralizó la producción

(AW) Esta mañana un masivo número de trabajadores de la empresa metalúrgica Liliana SRL, junto con organizaciones solidarias, protagonizaron un piquete con bloqueo de portones de la fábrica, que paralizó la producción. El motivo es que exigimos la inmediata reincorporación de los 11 delegados y activistas despedidos sin causa, por persecución antisindical. Este jueves el Ministerio de Trabajo  ha convocado a ls trabajadores a una audiencia.  Una masiva asamblea durante el corte votó mantenerse en estado de alerta y movilización y organizar nuevas medidas de lucha hasta tanto no haya respuesta .-

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18 de Febrero de 2014

COMUNICADO DE PRENSA
Masivo piquete contra despidos paralizó la producción en Liliana SRL.


Esta mañana un masivo número de trabajadores de la empresa metalúrgica Liliana SRL, junto con organizaciones solidarias, protagonizamos un piquete con bloqueo de portones de la fábrica, que paralizó la producción. El motivo es que exigimos la inmediata reincorporación de los 11 delegados y activistas despedidos sin causa, por persecución antisindical.

Esta empresa ya fue denunciada por fraude laboral. Acaba de inaugurar una nueva planta en Baigorria con un crédito del Bicentenario que pagamos todos los argentinos, pero se da el lujo de despedir a quienes encabezaron el importante proceso de organización de todos los trabajadores de la empresa, mediante el cual ganamos el pase a planta permanente de todos los contratados, entre otros reclamos.
Para amedrentarnos, la empresa contrató al conocido abogado de narcotraficantes Paul Krupnik, y puso un nuevo gerente de RRHH, Dorigón, quien hizo su carrera en el ejército en plena dictadura y que es quien encabeza la persecución a los delegados y al conjunto de los trabajadores.
Nuestras familias no merecen pasar por esto. Mientras el contexto de inflación nos come los ya magros sueldos de $4200, la empresa impunemente quiere dejar en la calle a 11 compañeros. Exigimos al Sr. Gobernador y al Ministro de Trabajo de la provincia que tomen cartas en el asunto, no dejen que nuestras familias terminen en la calle, intervengan para frenar y retrotraer este ataque brutal a los derechos de los trabajadores

Este jueves el Ministerio de Trabajo nos ha convocado a una audiencia que largamente venimos solicitando.  Una masiva asamblea durante el corte votó mantenerse en estado de alerta y movilización y organizar nuevas medidas de lucha hasta tanto no haya respuesta a nuestros reclamos.
REINCORPORACIÓN YA DE TODOS LOS DELEGADOS Y ACTIVISTAS DESPEDIDOS
Trabajadores de Liliana